Recrutement d'un Responsable Marketing et Communication Cotonou
I- DESCRIPTION DU POSTE
Le titulaire du poste aura en charge la définition, la planification et la mise en œuvre d’une stratégie marketing dans l’objectif de positionner l’entreprise et de développer un réseau de partenaire. A cet effet, la personne sera chargée de :
- Etudier l’environnement de l’entreprise et proposer les opportunités de développement ;
- Elaborer et mettre en œuvre un plan marketing ;
- Promouvoir l’image de l’entreprise par la production de contenu attrayant, le référencement du site internet ;
- Publier les activités de l’entreprise sur le site web et les relayer sur d’autres canaux ;
- Produire des rapports sur le trafic du site internet avec des outils de webanalytics.
II- CRITERES /PROFIL DU CANDIDAT
- Etre titulaire d’une Licence en Marketing et communication (BAC+3) ;
- Etre âgé (e) de 35 ans maximum
- Etre capable d’élaborer et de mettre en œuvre une stratégie marketing
- Avoir une maitrise parfaite du marketing digital ;
- Connaître les formes et techniques de communication
- Connaitre les logiciels de production de contenu : photos, graphisme (Photoshop...), CMS (content management system) ...
- Avoir des capacités rédactionnelle, d’analyse et de synthèse ;
- Avoir une aisance relationnelle et être capable de travailler en équipe
- Etre respectueux et avoir l’esprit du travail bien fait ;
- Avoir une expérience de 03 ans à un poste similaire (expérience dans un cabinet serait un atout) ;
- Etre immédiatement disponible.
III- DOSSIER DE CANDIDATURE
- Une lettre de motivation adressée à l’Associé-Gérant ;
- Un CV détaillé ;
- Une copie du diplôme requis ;
- Une copie des attestations ou certificats de travail ;
- Une copie de la pièce d’identité en cours de validité.
Les dossiers de candidature seront reçus par mail à l’adresse: au plus tard le vendredi 24 juin 2022 à 18h30.
Seuls les candidats pré- sélectionnés seront convoqués pour un test.
NB : Poste basé à Cotonou
Herald Expertise & Conseil
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Bénin
- Publié: 16 Juin - 11:34
- Visites: 39
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